Budowanie dobrostanu organizacyjnego - czyli jak praktycznie budować silną kulturę BHP i kształtować dobre relacje międzyludzkie w organizacji w oparciu o ISO45001:2018 oraz ISO45003:2021

Data: 24.09.2025 Miejsce: Gdynia
Czas trwania: 7 h

Cel szkolenia

Szkolenie stworzone w celu rozwoju umiejętności kadry kierowniczej różnych szczebli we właściwym kształtowaniu relacji międzyludzkich i budowaniu silnej kultury bezpieczeństwa pracy.

Co zyskujesz – Zrozumienie intencji rozwiązań i działań określonych przez normy ISO45001:2018 oraz ISO45003:2021 w celu kształtowania silnej i stabilnej kultury bezpieczeństwa. Przegląd najlepszych praktyk budowania dobrostanu w organizacji.

Szkolenie skierowane do

Odbiorcy szkolenia: Szkolenie jest dedykowane nowym i doświadczonym pracownikom zatrudnionym na stanowiskach kierowniczych i nadzoru nad pracownikami, pełnomocnikom ds. systemu zarządzania BHP, pracownikom służby BHP a także przedstawicielom pracowników, którzy zaangażowani są w działania systemu zarzadzania BHP. Na szkoleniu nie są szczegółowo omawiane wymagania norm ISO45001:2018 oraz ISO45003:2021, ale są one uwzględnione, w sposób zintegrowany, w materiałach szkoleniowych dla uczestników.

Program

PROGRAM SZKOLENIA:

Wprowadzenie: bezpieczeństwo pracy, dobrostan (well-being), system zarządzania BHP, model ISO45001:2018
Kultura bezpieczeństwa pracy – praktyczne podejście; główne elementy; role i zadania kadry kierowniczej i pracowników w tworzeniu podstaw silnej i trwałej kultury BHP
Ryzyko BHP i ryzyka psychospołeczne w dzisiejszym środowisku pracy. Identyfikacja zagrożeń, ocena ryzyka, działania zapobiegawcze.
Przegląd „kulturotwórczych” wymagań – działań opisanych w ISO45001:2018 oraz ISO45003:2021
Kultura bezpieczeństwa pracy – dynamika: wartości, artefakty, rytuały.
Jak utrzymać wysoki poziom kultury BHP? – wyzwania, rozwiązania.
Jak zmierzyć poziom kultury BHP?

Warunki uczestnictwa

Najpóźniej 7 dni przed terminem szkolenia zostanie wysłana informacja potwierdzająca przeprowadzenie bądź anulowanie szkolenia
Rezygnacje ze szkolenia należy przesłać maksymalnie 7 dni* przed terminem szkolenia na adres: szkolenia@dnv.com

Link do zapisów: iLearning PLUS - Budowanie dobrostanu organizacyjnego - czyli jak praktycznie budować silną kulturę BHP i kształtować dobre relacje międzyludzkie w organizacji w oparciu o ISO45001:2018 oraz ISO45003:2021

Zapytaj organizatora o szczegóły

Imię *
Nazwisko *
E-mail *
Telefon
Akceptuję regulamin serwisu*
Wyrażam zgodę na przekazywanie informacji handlowych oraz marketing bezpośredni za pomocą środków komunikacji elektronicznej oraz telekomunikacyjnych urządzeń końcowych przez podmioty Prokonsument Sp. z o.o. oraz Firmę właściciela powierzonych materiałów na podstawie umowy z portalem FoodFakty, zgodnie z postanowieniami ustawy z dnia 18 lipca 2002 r. o świadczeniu usług drogą elektroniczną (Dz. U. nr 144, poz. 204, z późń. zm.) oraz ustawy z dnia 16 lipca 2004 r. Prawo telekomunikacyjne (Dz.U. 2004 nr 171 poz. 1800, z późń. zm.) w celu udostępnienia pobranych z portalu materiałów.

Ma Pani/Pan prawo w dowolnym momencie odwołać (wycofać) wyrażone zgody. Odwołanie (wycofanie) zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed tym faktem. Każda komunikacja jaką do Ciebie skierujemy będzie zawierała opcję wycofania.

Informacja

Administratorem podanych danych osobowych jest Prokonsument Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie na ul. Serwituty 25 . Dane osobowe przechowywane są przez okres 3 lat. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści oraz poprawiania swoich danych osobowych. Prosimy o zapoznanie się z naszą Polityką prywatności, aby dowiedzieć się więcej o naszym podejściu do danych osobowych (zgodnie z wymogiem art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE).

Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do właściwego organu nadzorczego w zakresie ochrony danych osobowych gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego Rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest warunkiem zrealizowania świadczenia.

Więcej informacji zawarte w: Warunki Ogólne i Regulamin oraz Polityka Prywatności